人事総務責任者候補 - Tokyo

急成長Web3領域で日本市場をリード · 【幹部候補】デジタルアセット事業責任者 / Japan Commercial Director · 勤務地 · 東京都 23区 · 雇用形態 · 正社員 · 給与 · 1200万円 ~ 2000万円 · ワークスタイル · リモートワーク・在宅勤務フレックスタイム制 · 募集要項 · 日本におけるデジタル資産事業の成長戦略を担う最上位ポジション · 仕事内容 · 規制準拠型デジタル資産プラットフォームの日本事業において、売上拡大、事業戦略立案、組織構築を統括いただきます。 · 法人投資家向け取引、相対取引、適格個 ...

労務を主軸に、人事オペレーション(入退社・勤怠/有給・給与連携・労務相談など)を、ゼロイチで仕組み化から運用定着まで推進するポジションです。 · ・労務実務の統括(入退社手続き、契約更新、勤怠/有給管理、給与計算連携、労働時間管理、社労士連携など) · ・ルール/フロー整備(申請承認、例外処理、運用ルール、そのチェック体制の設計) · ・労務相談の一次対応(社員/アルバイト/インターン含む) · ...

募集背景 · SANUは「Live with nature.」を掲げ、自然と共に生きるライフスタイルを提案しています。 · 組織の拡大に加え、サービスの多角化、子会社設立、M&A、海外対応、IPO準備など、事業の複雑性は急速に高まっています。 · それに比例して、組織の設計・運用の難易度も大きく上がっています。 · 今求められているのは、制度を運用するだけではなく、 · 成長とガバナンスを両立させる基盤を、先手で設計し続けること。 · 制度は単なるルールではありません。 · 組織の思想を反映した生き続ける文化の発生装置です。 · 等級・評価・報酬制度、人 ...

· 事業拡大に伴い、その成長を支えるのが人的資本です。スタートアップとして成長フェーズに入る中、さらにその先の組織化を見据え、経営戦略を実行していくために人的資本経営の推進は必須であり、それら経営戦略と人材戦略を連動させるべく本ポジションを募集します。 · ...

· HENNGEは、SaaSの活用をサポートするクラウドセキュリティサービス「HENNGE One」を提供しています。このサービスは、解約率が1%未満で推移しており、お客様から必要とされるサービスとして、上場企業を含む多くの企業にご利用いただいています。 ...

hiryo kontentirui wa kanryou ga kyuuji ni kakuho shite irashaimase. · saiyou jigyousya no taro, nihonjin wo tsukau mondesutori daihyakka dekirumarude suto birudaa desuyo. · motto chuumoku suruno somaigawa dekimasen ka? · （kono jikyuuwake ha taihen desuyone?shutsuryokuha wa hajime ...

仕事内容: · 【仕事内容】 · <雇用形態> · 正社員 · <事業内容> · 《東証プライム上場企業》20期連続で増収増益を継続中 · エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 · というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 · 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 · 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービ ...

仕事内容 · TOKYO PRO Market上場企業で、 · 組織づくりのキーパーソンへ―ー · さらなる上位市場を目指し、 · 管理部門を強化するための増員募集です。 · 2024年12月に新規上場 · 東京証券取引所TOKYOPROMarketに上場したばかりの当社は、現在「第2創業期」とも言える変革の真っ只中にあります。 · 今回お迎えするのは、 · 組織の"右腕"としてご活躍いただく · 【人事総務のプレイングマネージャー(係長候補)】 · 40代を中心としたベテラン層が培ってきた「実務経験」と「判断力」が、今の私たちには必要 ...

ウィツ(株)のITサービス部門が独立したWITS。その日本法人がウィツ(株) (WITS Japan)です。金融・製造・公共・エネルギー・人材など幅広い業種の企業向け業務システムの提案と開発を得意分野とし、顧客(エンドユーザー、SIer)に対し請負開発・技術支援・要員支援などのサービスを、WITS日本のみならずWITS中国(大連)との連携によるBPO、オフショア開発などグローバルな体制下でも提供できるという強みを持った会社です。2022年にグループ創立30周年、2023年には日本法人設立20周年を迎えたのを機に昨年正式社名WistronITS からWIT ...

[今] [！] · 北巨仅（[！] · [！]> [揍]） · ...

+2025 · 人事責任者 · 日本の国際都市に展開している香港の上場企業が、東京を中心とした不動産開発と投資を強化します。主要な業務は、 · 私人//warsung/wwarsungs&#x20;japanews-旍-（ · ！}, 福집입는징 · 정조하 · ...

人事戦略立案からそれに紐づく採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的に担い、各事業部門との連携による人事課題の特定と戦略立案・推進、中途・新卒採用の戦略立案・推進、人事評価制度/報酬制度/福利厚生の設計・運用などを行う。 · マネジメントに留まらず、必要に応じて現場に深く入り込み、実務とマネジメントの両立を担う。 · 経営や事業責任者と共に「今、どんな人 · 組織が必要か」を考え、それを形にする。 · Ai時代を見据えた人材要件再定義や制度構築等々人の開発リードすることを期待されるポジション · ...

CHRO(最高人事責任者)として、全社の採用や組織基盤をゼロから設計・構築する経験があります。 · ...

+ · 土日祝休み 完全週休2日制 年間休日120日以上 残業月30時間以内 · ...

アグリテックスタートアップの組織拡大をリードする人事責任者候補 · 事業の拡大に伴い、組織もエンジニア・営業・事業開発など多職種化しています。人事領域を「採用」中心から「戦略・制度・カルチャー形成」へと広げるフェーズにあり、経営陣とともに全社的な人事戦略を描けるリーダーを募集しています。 ...

+【仕事内容】 · +■より盤石なバックオフィス体制整備の実現と、さらなる人事制度を含めた各種企画機能の充実を目指し、人事制度並びに労務を担当する部署にて即戦力人材を募集いたします。 · + · , ,+ ▽入社後まずは、以下業務を通じて同社人事領域に関するキャッチアップと各プロジェクト・業務の推進が当面のミッションとなります。 · ,+, ■給与計算業務/勤怠管理/福利厚生施策の運営/社会保険対応/安全衛生管理/法改正対応/休職や退職手続きなど、労務関連業務/ · ,>,+ ...

<主な仕事内容> · 《高年収~1,500万円◆ハイブリッド勤務OK》 · 【グローバル企業のチームを率いるリーダーシップポジション】 · ※世界トップクラスのグローバル医療機器メーカーにて、人事・総務機能を統括し、経営と連動した組織変革を推進いただきます。 · ・人事・総務・関連コーポレート機能の統括マネジメント · ・組織戦略・人材戦略の立案・実行 · ・組織変革・企業文化醸成の推進 · ・事業目標達成に向けた組織設計・体制強化 · ・オペレーションの最適化、ガバナンス強化 · ・経営層との連携による戦略的意思決定支援 · ・国内外ステークホルダーと ...

経理経験を活かして次のステップへ · 入力作業に追われない業務分担 · 経理+総務で会社全体を支える · 経営に近い立場で働ける · 落着いた環境で長く活躍 · ...

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REALITY Studios株式会社のオフィスまたは当社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る · PC/モニター等周辺機器貸与有り · GREE Family Support:ファミリー在宅、ファミリー休暇、ベビーシッター補助、時短/時差出勤 · ...