介護育成担当職 - 神奈川県 横浜市 青葉区
1ヶ月前

仕事の説明
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社内のメンバーの「働きがい」を生み出してひとりでも多くの社員に成長を実感してもらうコミュニケーションを取るのがこの「人材育成担当」のミッションです。2025年に、働きがいと働きやすさの両立ができる会社として「ホワイト企業認定」取得することができましたさらなる働きがいを感じていただけるようときには友だちのように親身になってときには同僚のように刺激をしてときには上司のようにアドバイスをして社内のモチベーターとして社員全員のよき理解者になっていただけたら嬉しいです · GWCのここがポイント未経験歓迎20代メインで活躍中です定着率93%成長意欲が高い人が多い個 ...
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New Graduates Hiring and Engagement Promotion Position · · This is a new position that oversees the development of future leaders, including new graduates. · The position involves planning and implementing various initiatives to promote engagement ..This is a new position that ...
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同社の「人財開発チーム」に所属し、新卒内定者・新入社員および既存社員向けの研修企画・運営業務全般を担当します。 · ...
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社内のメンバーの「働きがい」を生み出し · ひとりでも多くの社員に成長を実感して · もらうコミュニケーションを取るのがこの · イケフ水込= · ミッションです。 · ...
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· 経験を活かせる人事部の育成・組織改善担当年休120日以上 · 株式会社マリモホールディングス創業54年の実績|計13社からなる「マリモ」グループの中核企業 · 教育研修の企画・運営、育成体系の設計 · 人事制度・評価制度の運用改善 · 組織課題の抽出と改善施策の企画実行 · ...
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