解体工事現場の重機オペレーター - 大阪府 枚方市 招提元町

登録メンバーのみ 大阪府 枚方市 招提元町, 日本

1日前

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仕事内容: · ・解体重機の操作(0.25〜0.7クラス中心):圧砕・はさみ・ブレーカー等のアタッチ交換含む · ・手元・誘導との連携、安全範囲の確保、散水・飛散対策の実行 · ・内部解体~上屋解体~基礎解体までの工程対応 · ・日常点検・簡易メンテ(グリスアップ・目視点検)、写真・稼働記録 · ・積込作業時の車両誘導、近隣配慮(騒音・振動の遵守) · アピールポイント: · 最新機・アタッチ充実:使い勝手のよい機材で"良い仕事=安全×早い"を実現 · 現場は大阪市内中心:移動ストレス少なく、直行直帰OK(規定) · 資格フルサポート:車両系建設機械(解 ...
仕事の説明

仕事内容:

・解体重機の操作(0.25〜0.7クラス中心):圧砕・はさみ・ブレーカー等のアタッチ交換含む

・手元・誘導との連携、安全範囲の確保、散水・飛散対策の実行

・内部解体~上屋解体~基礎解体までの工程対応

・日常点検・簡易メンテ(グリスアップ・目視点検)、写真・稼働記録

・積込作業時の車両誘導、近隣配慮(騒音・振動の遵守)

アピールポイント:

最新機・アタッチ充実:使い勝手のよい機材で"良い仕事=安全×早い"を実現

現場は大阪市内中心:移動ストレス少なく、直行直帰OK(規定)

資格フルサポート:車両系建設機械(解体用)・アタッチ特教・玉掛・足場 等を会社負担で取得

安全最優先:危険作業はチームでブロック、無理な工程はさせません

稼ぐ×休むの両立:案件安定、残業は事前申請でコントロール/振替・代休運用

キャリア伸長:職長・多能工(オペ+施工管理補助)で手当UPの道も

評価が公平:稼働・出来高・安全・チーム貢献をスコア化、賞与へ反映

"早さ"より"安全"を最優先に、丁寧で美しい仕事を積み重ねる——それがプロのオペ。

B.W.Gでは最新機や各種アタッチを続々導入し、良い道具で良い仕事をする環境を用意しています。

稼働・出来高・安全・チーム貢献はスコア化して手当に反映、直行直帰OK(規定)で移動ストレスを抑制。

残業は事前申請でコントロールし、振替・代休の運用で働き方の"質"にもこだわります。

キャリア面では、内部解体から上屋・基礎まで幅広い工程を経験でき、希望があれば職長や施工管理補助にも挑戦可能。

操るだけでなく、現場を動かす力を身につけられる環境です

求める人材:

◆◆ 人柄とやる気を重視します ◆◆

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【学歴不問/未経験OK】

経験やスキルよりも、前向きに取り組む姿勢を評価します。

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◎ 必須条件

・普通自動車免許(AT限定可)

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★ 歓迎スキル

・解体工事の実務経験

・建設現場での勤務経験

・建設現場での職長経験

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▼ 特に歓迎する資格

・大型運転免許

・中型運転免許

・準中型運転免許

・車両系建設機械運転資格

・職長・安全衛生責任者教育終了証

・一級土木施工管理技士

・一級建築施工管理技士

資格内容により、毎月の給与プラスで資格手当が付与されます

★☆最大5万円の資格手当あり☆★

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◆ 未経験の方でも、入社後に資格取得支援制度を利用してスキルアップが可能です。

努力次第で着実にキャリアアップと給与アップを実現できます。

勤務時間・曜日:

実働時間:1日7時間

【休憩時間】

・10:00~10:30(30分)

・12:00~13:00(60分)

・15:00~15:30(30分)

―― 合計2時間の休憩あり

※現場によっては、夜勤をお願いする場合もあります。

休暇・休日:

◆日曜日

◆祝日

◆GW休暇:5日程

◆夏季休暇:8日程

◆年末年始休暇:8日程

◆アニバーサリー休暇(誕生日・結婚記念日など)

◆パパ産後休暇(出産後の育児のためにパパへ)

◆慶弔休暇(結婚・出産・ご家族の不幸など大切なライフイベントに対応)

年間カレンダーを配布しており、

事前に休みがわかるので、プライベートの予定が立てやすい

有休取得率は9割以上と業界トップクラス

「明日病院に行きたい」などの急な事情にも対応できます

※有休取得率No.1の社員には 表彰+有休1日付与 の実績あり

ご家族の「人生で大切な瞬間」を優先できるように、

社員とその家族の幸せを会社全体で支え、安心して長く働ける環境を目指しています

勤務地:

◆勤務エリアは関西をメインとした会社指定の現場となります。

【本社住所】

大阪府大阪市北区神山町8-1梅田辰巳ビル9階

【資材置場・倉庫】

①大阪府枚方市南中振3-10ー1

②大阪府摂津市新在家1-28-14

アクセス:

車/バイク/自転車/徒歩

給与:

固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥25,000〜¥35,714(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

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◆ 月給制

【未経験者】 月給35万円~+各種手当

【経験者】 月給37万円~+各種手当

【職長クラス】 平均月給50万円~

【課長クラス】 平均月給80万円~

※基本給+各種手当での支給となります。

※全社員、週6勤務を基本としています。

【年収例】

・480万円/入社1年目・未経験スタート(23歳)

・600万円/入社3年目・経験者(28歳)

・800万円/職長クラス(35歳)

・1000万円以上/課長クラス(40歳)

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待遇・福利厚生:

■年間カレンダー配布制度

┗休日・行事が明確でプライベートの予定も立てやすい

■有休制度

┗取得しやすい環境(取得率8~9割)

┗取得率No.1社員は表彰+有休1日付与の実績あり

■アニバーサリー休暇

┗誕生日や記念日など「大切な日」をしっかり休める

■慶弔休暇

┗結婚・出産・ご家族の不幸など人生の節目に対応

■パパ産後休暇

┗出産後の育児をサポートパパも休暇取得可能

■結婚祝い金・出産祝い金

┗おめでたい節目に会社から祝い金を支給仲間の人生を皆で祝う文化

■親孝行支援制度

┗ご両親に「ありがとう」を伝える時間を会社が応援

■介護サポートハンドブック制度

┗介護に関する知識や制度をまとめた冊子を配布。仕事と介護の両立を支援

■還暦感謝旅行制度

┗60歳を迎えた社員にペア旅行をプレゼント

■人間ドック補助制度

┗健康診断+人間ドックの費用を会社が補助

■資格取得支援制度

┗取得費用は会社が負担+取得後は資格手当を毎月支給

■寮完備・引越しサポート

┗地方からの応募も安心引越し費用貸付や寮完備

■各種手当

┗職長手当/管理手当/家族手当/子供手当/夜勤手当 ほか

■交通費支給

┗通勤の負担を会社がサポート

■賞与あり(年2回以上)

┗会社の業績+あなたの頑張りを還元

■昇給制度

┗年功序列ではなく、正当な評価でスピード昇給

■社会保険完備・退職金制度あり

┗長期的に安心して働ける仕組みを整備

■日払い・週払い応相談

┗柔軟に対応可能急な出費があっても安心

■給与手渡し応相談

┗希望に合わせて柔軟に対応

■作業服支給

┗入社時に会社から支給、すぐに現場で活躍可能

■友達同士の応募も大歓迎

┗一緒に応募して一緒に働ける

■社内イベント

┗慰安旅行(全額会社負担)

┗忘年会・決起会・BBQ大会(全額会社負担)

その他:

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 350,000円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間



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