人事担当 - Osaka, 日本 - ファインズ東京

説明

**人事担当**:
**大阪勤務 C&Bスペシャリスト 給与 福利厚生面 多種多様なラグジュアリーブランドを扱うグループ企業**
- 大阪勤務 C&Bスペシャリスト 給与 福利厚生面 多種多様なラグジュアリーブランドを扱うグループ企業
**募集要項**:
**仕事内容**
- 1勤怠管理を含む給与計算プロセスのコントロールと効率化
- 本社スタッフと店舗スタッフの勤怠及び給与管理を担当予定。給与計算は給与ベンダーに委託しており、ベンダーと協業して高い給与サービスを提供することを目指す。
- 2社員の福利厚生のための各種施策の実行
- 3事由発生に伴う速やかな就業規則の改廃、協定の締結および届け出(36協定締結など)従業員代表への説明
- 4育休、休職の対応等
- 5各種行政対応(税務署や各種監査等)
- 6HRBPやAccounting他、各Stakeholderと連携して業務の効率**掲載企業名**
- ファインズ東京**勤務地**
- 大阪市 中央区難波5-1-60 なんばスカイオ25F**雇用形態**
- 正社員**給与**
年収4,000,000円〜5,000,000円
※月額給与は月間15時間分の見込み残業代及び、年2回の季節賞与。年1回の業績賞与(3月)を含む
**勤務時間**
実働7.5時間/ 休憩1時間(裁量労働制)
**応募資格**
- 11年以上の給与計算、福利厚生関連業務
- 2社会保険、労働保険の基本的な知識
- 3従業員の入社、退職、休職、異動などのシステム登録処理(事務手続き含む)
- 4従業員の健康管理(定期検診、ストレスチェック、メンタルケアを含む個別社員のケア
- 5従業員のライフイベント対応(出産、介護等)
- 6エクセルスキル(IF、VLOOKUP関数、ピボット程度)
- ※以上の2~5が実務経験はなくとも知識は必須
- 【以下の経験があれば尚可】
- 1リテール業界もしくは変形労働時間制の従業員を擁する企業での人事のご経験
- 2外資系やシェアードサービスでの人事のご経験
- 3従業員が100名以上の事業会社での人事のご経験
- 4HRISシステムの使用経験
- 5英語の読み書きなど(社内用語や資料など)**待遇**
- ・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
- ・業績賞与1回(正社員のみ)
- ・従業員割引制度
- ・確定拠出年金制度
- ・福利厚生クラブ会員
- ・産前産後、育児休暇制度(実績あり)**休日休暇**
- 土日祝休み・夏季/冬季休暇・有給休暇・産前産後・育児休暇(取得実績あり)**その他**:
**企業情報(備考)**
企業名:株式会社ファインズ東京
設立日:2007/06/20
事業内容:人材派遣事業(許可番号:般 人材紹介事業(許可番号:13-ユ 教育・研修事業 コンサルティング事業
資本金:2,000万円