バックエンドエンジニア_テックリード - 東京都 渋谷区 南平台町
15時間前

仕事の説明
業務内容
テックリードとして、バックエンドを中心に技術的な牽引をお任せします。
具体的には
- Webサービスの設計/開発リード
- 技術方針の決定
- 技術選定
- コードレビュー
- 技術的な指導や投資対象の決定
あなたに求める役割
- 開発チームへ技術面での指導とサポートを行い、チームの生産性と品質を向上させる
- 技術選定やアーキテクチャ設計をリードし、効率的でスケーラブルなプロダクト開発を促進する
- ビジネス戦略と技術戦略の整合性を保ち、プロダクト開発の方向性を明確にする
Voicyが目指す未来
1.「最も人生を豊かにし、最も愛されるサービスを作る」
Voicyは、ただのエンタメや収益最大化を目的としたプラットフォームではなく、 「ユーザーの人生をより豊かにすること」 を最優先に設計されています。
- 誹謗中傷のない、安心して発信できる環境
- SNSで問題視される炎上・誹謗中傷が起こりにくい設計になっており、 ポジティブな言葉が循環する空間 を提供。
- 重課金・依存を生まない、健全な経済圏を構築
- 煽るような過度な課金構造ではなく、 「コンテンツの価値」 によってユーザーの人生がプラスになる形で収益化を設計。
- 社会に与える価値を重視し、事業を成長させる
- Voicyの成長軸は、単なる売上やユーザー数の拡大ではなく、 「どれだけ社会を豊かにできるか」 にフォーカス。「愛されるサービス」を本気で追求し、 持続可能なプラットフォームを作ること を大切にしています。
2. "AI時代に最も価値が残る" 人間の温度を伝えるプラットフォーム
多くの情報がAIで生成される時代において、 「人の感情・信頼・関係性」 はますます重要になります。
- トップクラスの発信者が集まるプラットフォーム
- 有名人、インフルエンサー、企業の経営者が「ここでしか語れない一次情報」を発信。リスナーとの関係性を深められる場所を提供。
- 個人と企業が、声でブランドを築ける市場へ
- SNSや動画とは異なる、 「声ならではの信頼性」 を活用した新しいマーケットを開拓。音声×AIの活用で、ユーザーとの最適なコミュニケーションを生み出す。
- AI時代に生き残る、唯一無二の"人間味"の価値を提供
- 「感情」「想い」「熱量」――AIが再現できない本質的な価値を、最もダイレクトに伝えられるメディアを構築する。
3. 「音声で稼げる人」を生み出し、産業を生み出す
単なる広告・サブスクの枠を超え、 「音声の収益モデル」 を根本から再定義する。
- クリエイターエコノミー × 音声の新たな形
- YouTubeやTikTokが動画でクリエイター市場を作ったように、Voicyは 「音声で稼ぐ仕組み」 を確立し、新たなプロフェッショナル市場を生み出す。
- 企業やメディアの音声活用を加速し、新たなマーケットを作る
- BtoB領域でも、企業が 「音声を資産として活用」 する時代へ。採用・広報・ブランディング市場を含めた新しいマーケットを開拓。
- 従来の"広告×プラットフォーム"の枠に囚われないマネタイズモデルユーザー課金、音声コンテンツ販売、パーソナライズド広告、AI活用…従来の音声ビジネスにない、 「新しい経済圏」 を作る。
Voicyではたらく魅力
1. "第二創業"として、ゼロから大きな事業・組織を作る挑戦機会
事業も組織も次の時代に合うものを追求し、圧倒的なスケールアップを狙います
- 市場創造 × プラットフォーム構築という最難関事業
- 音声×AIの時代に、新たな市場を作り、業界のスタンダードを塗り替える。toC・toBの両面で、日本にまだないビジネスモデルを形にするフェーズ。
- 30人の組織から、業界トップを狙う組織へ
- リーダー層として、事業・組織をつくるドライバーになれる。意思決定のスピードが速く、裁量も大きい。
- ただの「事業成長」ではなく「産業を創る」
- 日本発の音声プラットフォームとして、声のクリエイター市場を確立し、新たなメディアの在り方を社会に実装していく。
2. 上場を目指し、グローバル展開も視野に
- 30人の規模だからこそ、経営層の意思決定に関与できる
- 経営層と直接関わりながら、戦略を自ら考え、実行できるフェーズ。
- 日本発のグローバル音声プラットフォームを狙う
- 世界でも通用する音声メディアを目指し、今後の海外展開も視野に。
- IPO・産業創出を見据え、"次の日本のメディアの形"を作る
- Voicyが日本における音声メディアの基盤となる未来を、一緒に作る。
開発環境
- 言語:Go、Java、PHP、Python
- フレームワーク:echo
- インフラ環境:AWS、GCP
- DB:MySQL(RDS, Aurora)/Cloud Firestore/DynamoDB/Redis
- CI環境:CircleCI
- プロジェクト管理:GitHub、Asana
- 情報共有ツール:Slack、Confluence、Kibela
- 導入実績のある生成AIツール:ChatGPT, Gemini, Claude, n8n, Dify, Devin, Cursor, Claude Code, Gemini CLI
組織構成
- 開発体制はアジャイル開発で、チームはモバイル・バックエンド・フロントエンド・PM・デザイナー・データエンジニアなどがミッション単位で組織され、日常はこのチームでメイン開発を行います。
- 並行してバックエンドエンジニアとしては、イネーブリングプロジェクトとしてプロジェクト単位で集まり、主にはバックエンド領域における技術支援や開発者体験向上、生産性向上、リファクタリング、技術導入検討を行っています。
応募資格
必須要件
- リードエンジニアやテックリードの経験
歓迎要件
- Go言語での開発経験者
- エンジニア組織のマネジメント経験
- サーバーの構築・運用経験
- Docker環境でのアプリケーション開発・運用経験
- Kubernetes環境でのアプリケーション開発・運用経験
- Gitなどを利用したチーム開発経験
- 大規模Webアプリケーションの開発・運用経験
- AWSを利用したインフラ構築経験
- アジャイル開発経験、スクラム開発経験
求める人物像
- Voicyのビジョン、ミッション、プロダクトへの共感
- サービスやプロダクト、ユーザーファーストな思考を持っている
- 短期的にフェーズの移り変わるスタートアップに対応可能な柔軟性や能動性を持っている
- 守備範囲を狭めず、主体的且つ前向きに役割を拡大できる
職種 / 募集ポジション
バックエンドエンジニア_テックリード
雇用形態
正社員
契約期間
試用期間あり(3ヶ月)
給与
年収
800万円 〜 1100万円
- その他手当
・近距離手当(3km圏内であれば交通費が月額固定3万円)
・ストックオプション制度
勤務地
渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台
・各線 渋谷駅 徒歩8分
・京王井の頭線 神泉駅 徒歩8分
勤務時間
・フレックスタイム制度(コアタイム:11時〜16時)
・一部リモートワーク導入(出社日数:週2日〜)
・時間外労働有(平均残業時間:12時間 / FY23実績)
休日
・完全週休2日制(土・日・祝日休み)
・有給休暇入社初日付与
・冬季休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、特別休暇
・産前産後休暇、育児休暇、介護/看病休暇(育休取得率100%:女性1名・男性3名)
福利厚生
・近距離手当(3km圏内であれば交通費が月額固定3万円)
・ストックオプション制度
・副業可
・書籍購入補助制度
・自社サービス利用手当
・ピアボーナス制度
・勤続周年アニバーサリーイベント/休暇
・ベビーシッター補助制度
・メンター制度
・部活動
加入保険
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
-関東ITソフトウェア健康保険組合
受動喫煙対策
屋内禁煙
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