It人事採用・sns担当 - Tokyo, 日本 - 株式会社 トレックス

説明

**ハローワーク求人番号**
**受付年月日**
- 2023年11月30日**紹介期限日**
- 2024年1月31日**受理安定所**
- 飯田橋公共職業安定所**求人区分**
- フルタイム**オンライン自主応募の受付**
- 可**産業分類**
- 情報処理・提供サービス業**トライアル雇用併用の希望**
- 希望しない 求人事業所
**事業所番号**
**事業所名**
- カブシキガイシャ トレックス- 株式会社 トレックス**所在地**
- 〒 東京都千代田区東神田2丁目10-14 日本センヂミアビル2階**ホームページ** 仕事内容
**職種**
- IT人事採用・SNS担当(人事採用経験者)- job tagにつ
- て**仕事内容**
- 会社のTwitterを始めとするSNSの運用と会社の採用面接
- を担当いただきます。
- ・応募管理(主に求人WEBサイトのメール対応)
- ・面接(各担当1日1~2件対応)
- ・求人媒体の原稿作成
- ・説明会、勉強会などのイベント企画・運営(月 0~1回 )
- ・Twitter、Facebook等のアカウントでのコンテン
- ツ(社内の日常、雰囲気、イベント、告知など)の発信
- ・SNSキャンペーンの企画立案
- ・SNS運用のスケジュール管理**雇用形態**
- 正社員**派遣・請負等**
- 就業形態- 派遣・請負ではない- 労働者派遣事業の許可番号- 派 **雇用期間**
- 雇用期間の定めなし**就業場所**
- 就業場所- 事業所所在地と同じ- 〒 東京都千代田区東神田2丁目10-14 日本センヂミアビル2階- 最寄り駅- 秋葉原駅13分・岩本町駅7分 / 浅草橋駅- 最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩- 所要時間
5分- 就業場所に関する特記事項- 在宅勤務可- 受動喫煙対策- あり(屋内禁煙)**マイカー通勤**
- マイカー通勤- 不可**転勤の可能性**
- 転勤の可能性の有無- なし**年齢**
- 年齢制限
制限あり- 年齢制限範囲
〜59歳- 年齢制限該当事由- 定年を上限- 年齢制限の理由- 定年が60歳のため**学歴**
- 不問**必要な経験等**
- 必要な経験・知識・技能等- 必須- 人事採用経験必須
- SNS運用経験あれば尚可**必要な免許・資格**
- 免許・資格不問**試用期間**
- あり- 期間
3ヶ月- 試用期間中の労働条件- 異なる- 試用期間中の労働条件の内容- 270,000円~350,000円
- (30時間分の固定残業代51,300円~66,500円含む) 賃金・手当
**a + b**
**(固定残業代がある場合はa + b + c)**
***
- 280,000円〜350,000円- フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。**基本給(a)**
- 基本給(月額平均)又は時間額- 226,800円〜283,500円**定額的に支払われる手当(b)**
**固定残業代(c)**
- あり- 53,200円〜66,500円- 固定残業代に関する特記事項- *固定残業代として時間外労働の有無に関わらず30時間の時間外
- 労働手当を支給。超過分は別途支給。**その他の手当等付記事項(d)**
- *賃金は経験・スキル等を考慮し決定する
- *賃金は翌月末日払い**月平均労働日数**
- 20.0日**賃金形態等**
- 月給**通勤手当**
- 実費支給(上限あり)- 月額- 30,000円**賃金締切日**
- 固定(月末)**賃金支払日**
- 固定(月末)**昇給**
- 昇給制度- あり- 昇給(前年度実績)- あり- 昇給金額/昇給率- 1月あたり2,000円〜30,000円(前年度実績)**賞与**
***
- 賞与制度の有無- あり- 賞与(前年度実績)の有無
あり- 賞与(前年度実績)の回数
年1回- 賞与金額- 計 1.00ヶ月分(前年度実績) 労働時間
**就業時間**
- 就業時間1- 9時00分〜18時00分- 就業時間2- 9時30分〜18時30分- 就業時間に関する特記事項- (1)通常勤務
- (2)時差出勤の指示があった際適用**時間外労働時間**
- あり- 月平均時間外労働時間
25時間- 36協定における特別条項- あり- 特別な事情・期間等- トラブル・大規模なクレーム対応の際は、1日15時間まで、6回
- を限度として1カ月96時間まで、1年720時間まで延長できる**休憩時間**
- 60分**年間休日数**
- 125日**休日等**
- 休日- 土曜日,日曜日,祝日,その他- 週休二日制- 毎週- その他- 年末年始- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数- 10日 その他の労働条件等
**加入保険等**
- 雇用保険,労災保険,健康保険,