施工管理 - 北海道, 日本 - 株式会社アーネストワン

株式会社アーネストワン北海道, 日本

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フルタイム

説明

■ この求人のポイント

東証プライム上場・飯田グループホールディングス安定性×働きやすさ、どちらも手に入る環境です

【日本一】分譲戸建住宅棟数シェア(グループ計)
【単体売上高3200億円】自社ブランドの戸建住宅で成長
【効率化】均一に品質を保てるようにマニュアルを整備
【ワークライフバランス】日曜休みの完全週休2日制
【メリハリ】18時PC自動OFF/残業1日平均1.5h程度
【自分で増やせる賞与】年間賞与300万円以上の実績有

完全週休2日制で残業も1日平均1.5時間程度だから、プライベートや家族との時間をしっかり確保できます。

分譲戸建住宅の売上・棟数シェア日本一(※)を誇る、飯田グループホールディングス(東証プライム上場)。その中で(株)アーネストワンは、分譲戸建住宅を中心に企画・建設を手掛ける中核企業です。

現在、単体で売上高3000億円を突破し、このコロナ禍でも順調に業績を伸ばし、出店を続けています。今回は、今後の更なる飛躍に向けて、将来を担う人材を育てていくための増員募集です。

■ 仕事内容

具体的には

――その区画に一歩踏み入れると、まるで別世界。

統一感のあるデザインで、バランスよく立ち並ぶ戸建住宅。
住民のコミュニケーションにも配慮された設計で、
訪れた人を温かい気持ちにさせてくれる――。

たとえば、こんな街並みをカタチにするのが、私たちのシゴトです。

▽打合せ・各種手配(業者や資材)
▽施工の工程・品質・安全・予算等を管理
▽竣工(1棟あたり75日が目安)
※大工さんのように直接施工はしません
※1人あたり月平均3~6棟を並行して担当するため、1日に複数の現場を巡回します。

家づくりには、多くの職人さんや専門業者の協力が必要です。
彼らを1つのチームとしてまとめ、
皆が効率的で働きやすいスケジュールを組み、
図面通りに施工できているか品質をチェックし、
安全に家づくりを進めていくのが、あなたの役目です。

★スキル・経験に応じたOJT&研修制度

まずは先輩に同行しさまざまな現場を見て学んでください。その間に専門知識やスキルを磨いて、早期の独り立ちを目指してください。独り立ち後も、先輩の手厚いサポートやマニュアルがあるので、安心して業務が進められます。また、早期に担当をお任せするので、より多くの経験を積みやすく、昇進・昇給が早いのも特長です。

「安定の固定給」×「自分で増やせる賞与」

手掛けた棟数に合わせて、インセンティブが賞与で還元されるので、
毎月、安定した固定給と賞与で高収入も目指せます
年間賞与300万円以上の先輩社員も
「1人月3棟」が基準となる目標ですが、担当現場は自己申告制で決まります。
経験を積み、効率よく管理できるようになれば、月7~8棟担当することも可能です。

■ 対象となる方

実は、いま活躍しているメンバーの多くが未経験からのスタート。
建築に関する専門知識も必要な仕事ですが、
入社後のOJT研修やマニュアルがあるので心配はいりません。

それよりも大切なのは、コミュニケーション力。
会話が上手い下手ではなく、誠実な姿勢で臨める方なら大丈夫です。
※営業経験は活かせます。

◎いまは誇れる経歴はないけれど、これから成長していきたい
◎成長企業で、いち早く経験とチャンスを掴みたい
◎オンとオフのメリハリをつけ、家族との時間も大切にしたい

...こんな方なら大歓迎です

◎充実の教育制度/数多くの未経験者をプロに育ててきたノウハウ
◎充実したマニュアル/誰もが均一に品質を保てるようにマニュアルを整備
◎規格型の住宅/効率よく施工できるよう開発した住宅だから覚えやすい
◎豊富に積める経験値/1人あたり手掛けられる棟数が多いため、いち早く成長が可能

■ この仕事に向いている人

○臨機応変に対応できる方
工期の短縮と無駄のないコストマネジメントを推進するには、社内や協力会社の連携が不可欠。管理のマネジメント能力を高めるため、前向きで柔軟性のある方が向いています。

■ この仕事に向いていない人

△途中で投げ出してしまう人
社内や協力会社の方などチームで工事を担当しています。工事の司令塔として完成まで責任を持って行動できない方は難しいでしょう。地道な取り組みも大切にしています。

■ 勤務時間

8:00~17:00(実働8時間・休憩1時間)
【メリハリをつけて働けます】
残業時間の削減のため、全社で業務効率の向上を図っています。
残業時間は全社平均で残業1日平均1.5時間程度。
朝早く出勤した分も、手当の対象となります。
■ 勤務地
全国の各拠点 ※希望を考慮します。

【北海道・東北】
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
【関東】
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
【北陸】
富山県、石川県、福井県
【甲信越】
新潟県、山梨県、長野県
【東海】
岐阜県、愛知県、三重県、静岡県
【関西】
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
【中国】
岡山県、広島県、山口県、鳥取県
【四国】
愛媛県、香川県、徳島県
【九州・沖縄】
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

※コロナ対策の一環で直行直帰の申請も可能です。マイナビ転職の勤務地区分では... 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
■ 交通アクセス
詳細なアクセスは下記参照
※
※車通勤不可(すべてのエリア
■ 給与

月給:31万円~56万円※スキル・能力を考慮し、給与額を決定いたします。
※上記金額には、固定残業代(5万6,340円~10万1,412円/30時間分)を含みます。時間超過分は追加で支給します。

想定年収

副主任:454万~612万円
主任:517万~685万円
副所長:581万~758万円
所長:687万~1098万円
工事長:1139万~1446万円
部長:1316万~1753万円

※副主任以上に昇格すると、
毎月の給与に"調整給(24,000~400,000円)"が追加されます。初年度年収 455万円~700万円モデル年収例年収450万円/一般社員職経験1年/入社1年/月給29~33万円+賞与93.5万円)
年収805万円/所長職経験2年/入社2年/月給34~38.5万円+賞与365万円
■ 昇給・賞与

昇給/年1回(4月)

賞与/年2回(7月・12月)※業績により追加支給有/2年連続支給実績有
■ 諸手当

交通費支給(定期代支給)

時間外手当 ※全額支給

児童手当(18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算)

住宅手当(独身:月1万5000円、配偶者または同居扶養家族あり:月3万円)

ライフプラン手当(月3万円
■ 休日・休暇

完全週休2日制(日曜+週1日 ※土日休みも可能です)

夏季休暇

年末年始休暇

その他会社の定める休日(GW等)

有給休暇

慶弔、介護、特別休暇

産前産後・育児休暇

リフレッシュ休暇(6日)※有給とは別に付与
■ 福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

退職金制度(勤続2年以上の方が対象)

従業員持株会制度

保養所あり(那須) ※親族も無料で利用可能。

研修旅行【5年勤続者(実績:北海道・沖縄)、10年勤続者(実績:スペイン、フランス)】

社宅制度(入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額&家賃の一部を会社が負担
■ 会社・仕事の魅力
新しい「自分」と、新しい「街」を創る。 ―◆充実のOJT&研修制度で未経験からプロへ
数多くの未経験者をプロに育ててきた研修やマニュアルを完備しています。
また独り立ち後も先輩社員が手厚くサポートしますので、未経験の方でも安心して業務が進められます。
―◆豊富に積める経験×自己申告制で広がるチャンス
★1人あたり月3~6棟担当
★担当する現場は「自己申告制」
★副主任→主任→副所長→所長→工事長
※未経験から最短2年で所長まで昇進した先輩もいます。

業界トップクラスの建築棟数を誇る当社では、いち早く豊富な経験を積むことができますので、昇進・昇給が早いのも特長です。
またどの現場をどれくらい担当するかは自己申告制なので、経験値も収入も自分次第で広げていけます
―◆プライペートも充実
完全週休2日制に加えて、残業は1日平均1.5時間と少なめ。
18時にはPCがシャットダウンされる徹底ぶりです
有給休暇とは別にリフレッシュ休暇もあります
■ マイナビ転職編集部より
マイホームは多くの人が実現したい夢。だが、経済的に実現が難しく、夢を諦めてきた人たちが多いのも現実だろう。そんな状況を変えるべく、住宅業界に新しい風を吹かせたのが、アーネストワンをはじめとする飯田グループだ。

同社は、スケールメリットを生かした資材の大量仕入れや、家づくりの仕組みの効率化などによって、ローコストでありながらハイクオリティな戸建住宅を実現した。戸建分譲住宅の売上・棟数シェア日本一を実現していることからも、同社の価格と品質が多くの人に支持されていることが分かるだろう。

"その分、働く人の負荷が大きいのでは?"と思うかもしれない。だが同社の残業時間の少なさは、業界トップクラス。施工管理は、品質を左右する家づくりの要。だからこそ安心して仕事に取り組めるよう、待遇や労働環境を充実させているのだ。お客さまだけでなく、自分の家族も幸せにできる家づくりが、ここにある。
■ 経験
職種・業種未経験OK

施工管理

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